Pengaruh Pelatihan terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Karyawan Rumah Batik Azmiah Kelurahan Olak Kemang Kecamatan Danau Teluk Kota Jambi

M Alpin Syahrir, M Zahari MS, Ubaidillah Ubaidillah

Abstract


The Purpose Of This Study Was To Determine The Form Of Employee Training And To Determine The Effect On The Employee Training Of Work Productivity On House Of Batik Azmiah Kelurahan Olak Kemang Kecamatan Danau Teluk Jambi City. Productivity Is The Trigger Of Job Training. Lack Of Productivity Then Required Job Training On Employees. Thus, Low Work Productivity Can Be Overcome By Job Training. House Of Batik Azmiah Has 50 Employees And Is The Biggest Batik Business In Jambi, But Its Marketing Outside Jambi Province Such As Jakarta, Surabaya, Kalimantan And Even Its Marketing Has Reached Foreign Countries Such As India And China. This Research Shows The Positive Influence Between Training On Work Productivity Of Employees Of House Of Batik Azmiah Jambi City Which Is Shown By The Regression Equation Is As Follows: Y = (-1,775) + 1,508 X. Constant Of -1,775 Means If Variable Of Training Of Constant, Hance Work Productivity Employee House Of Batik Azmiah Jambi City Constant. Coefficient Of Training Variables 1,508 Means Training Variables Increased By 1% Then Employee Work Productivity House Of Batik Azmiah Jambi City Will Experience An Increase Of 1,508 With The Assumption Constant. For The Thitung Of 7,037 > Ttabel Of 1.67722. Meaning There Is A Significant Influance Between Training Variable (X) On The Variable (Y) Work Productivity Employee House Of Batik Azmiah Jambi City. The Implementation Of The Training Has A Positive Effect On The Increase Of Work Productivity (Y). This Happens Because The Employee Of House Of Batik Azmiah Jambi City Have A High Spirit In The Effort To Meet The Job Compelation Target After The Training.


Keywords


Training and Work Productivity

Full Text:

PDF

References


Anoraga, Pandji, 2005, Psikologi Kerja, Jakarta: Rineka Cipta.

Gomes, Faustino Cardoso, 2003, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi kedua, Yogyakarta: Andi Offset.

Hamalik, Oemar, 2003, Manajemen Pendidikan dan Pelatihan, Bandung: YP

Pemindo.

Handoko, TH, 2005, Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia, Edisi kedua, Yogyakarta: BPFE.

Hariandja, Marihot Tua Efendi, 2002, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Grasindo.

Hasibuan, Malayu, S.P, 2005, Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan

Ketujuh Edisi Revisi, Jakarta : Bumi Aksara.

, 2009, Manajemen: Dasar, Pengertian, dan Masalah, Jakarta: Bumi Aksara.

Istijanto, 2009, Aplikasi Praktis Riset Pemasaran, Jakarta: Gramedia Pustaka Media.

Khadafi, Dini Muammar, 2016, Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan CV. Sinar Utama Group Pusat Di Samarinda, eJurnal Ilmu Administrasi Bisnis, 2016, 4 (1) : 40-49 ISSN 23-5408, ejurnal.adbisnis.fisip-unmul.ac.id.

Kaswan, M.M, 2011, Pelatihan dan Pengembangan Untuk Meningkatkan Kinerja SDM, Bandung: Alfabeta.

Kusnendi, 2003, Ekonomi Sumber Daya Manusia, Jakarta: PPUT.

Mangkunegara, A.A Anwar Prabu, 2011, Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung: Remaja Rosadakarya.

, 2017, Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung: Remaja Rosadakarya.

Marwansyah, 2010, Manajemen Sumber Daya Manusia, Bandung: Alfabeta.

Mathis, Robert L & Jackson, John H, 2006, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Salemba Empat.

Muhammad, Suryana Undang, & Firdaus, M. Azis, 2014, Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Sapta Sarana Sejahtera, Jurnal Ilmiah Inovator, Edisi Maret 2014.

Noe, R.A, 2010, Employee Training and Development (5th ed), New York, NY:McGraw-Hill.

Rivai, Veithzal, 2004, Manajemen Sumber Daya Manusia: Dari Teori ke Praktik, Jakarta: Raja Grafindo Persada.

Robbins, Stephen P, 2001, Perilaku Organisasi: Konsep, Kontroversi, Aplikasi, Jilid I Edisi 8, Jakarta: Prenhalindo.

Salinding, Rony, 2011, Analisis Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Erajaya Swasembada Cabang Makassar, Universitas Hasanuddin, Makassar (dipublikasikan).

Samsudin, Sadili, 2009, Manajemen Sumber Daya Manusia, Bandung: Pustaka Setia.

Sedarmayanti, 2009, Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja, Bandung: Mandar Maju.

Siagian, Sondang, 2008, Manajemen SDM, Cet 16, Jakarta: Bumi Aksara.

Simamora, Henry, 2004, Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Ke-3, Yogyakarta: Aditya Media

Sinungan, Muchdarsyah, 2005, Produktivitas: Apa dan Bagaimana, Jakarta: Bumi Aksara.

Sugiyono. 2016, Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D, Bandung: Alfabeta.

Sutrisno, Edy, 2009, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Kencana Prenada Media Group.

Umar, Husein, 2001, Metode Penelitian dan aplikasi dalam Pemasaran, Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.

, 2004, Riset Sumber Daya Dalam Organisasi Cetakan keempat, Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.

Undang-undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan

Wibowo, 2012, Manajemen Kinerja (Edisi Ke3), Jakarta: Raja Grafindo Persada.

Widianto, Joko Tri, 2016, Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai (Studi Pada AJB Bumi Putera 1912 Kantor Cabang Syariah Serang), Jurnal Ilmiah Revenue, ISSN : 2442-8493. Vol. 2 No. 2, Juni 2016, Akademi Akuntansi Keuangan dan Perbankan Indonesia.

Yuniarsih, Tjutju & Suwatno, 2011, Manajemen Sumber Daya Manusia: Teori, Aplikasi, dan Isu Penelititan, Bandung: Alfabeta.

Zahari, M. 2015, Pengaruh Motivasi Terhadap Disiplin Kerja Pegawai pada Dinas Perindustrian dan Perdagangan Provinsi Jambi, Jurnal EKSIS, Vol. 6, No. 1, Mei 201.

Zahari, M., dan Ubaidillah. 2014. Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pabrik Unit Usaha Kayu Aro PT. Perkebunan Nusantara VI (Persero) Wilayah Jambi. Jurnal EKSIS, ISSN 2087-304. Vol. No. 1, Mei 2014, Fakultas Ekonomi Universitas Batanghari, Jambi.




DOI: http://dx.doi.org/10.33087/sms.v1i1.4

Refbacks

  • There are currently no refbacks.




Science of Management and Students Research Journal (SMS)
Publisher: Faculty of Economics, Batanghari University
Jl. Slamet Ryadi, Broni-Jambi, Kodepos: 36122, Phone: 0741-668280, email: sms.unbari@gmail.com

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.